「働きがいも経済成長も」──これはSDGsの目標8に掲げられた理念です。
すべての人が尊厳を持って働ける社会と、持続可能な経済の両立を目指すこの目標は、行政書士の業務とも深く関わっています。
創業支援、外国人雇用、建設業許可──これらの分野で、私たちは制度と現場の橋渡し役として、地域の挑戦を支えています。

🌱 創業支援（長崎市の制度と行政書士の伴走）
長崎市では「創業サポート長崎」という窓口を設け、創業希望者への個別相談、融資支援、セミナー開催などを行っています。
https://www.city.nagasaki.lg.jp/page/3441.html
さらに、補助金などの制度を活用することで、創業初期の経費負担を軽減し、事業の安定化を図ることができます。
行政書士は、法人設立や許認可取得、補助金申請のサポートを通じて、創業者が本来のビジョンに集中できる環境づくりを支えます。
特に、若者や女性、高齢者の起業は、地域の多様性と活力を生み出す重要な要素です。

🌍 外国人雇用（多様性が生む働きがい）
地方の建設業や介護、農業などでは、外国人材の力が欠かせません。
在留資格の取得・更新、雇用契約の整備、生活支援など、行政書士が関与することで、事業者と外国人労働者の双方が安心して働ける環境が整います。
多様な文化背景を持つ人々が「働きがい」を感じられる職場は、地域の寛容性と成長力を高める土台となります。

🏗 建設業許可（インフラと雇用の基盤づくり）
建設業は、地域のインフラ整備と雇用創出の要です。
許可取得や更新、経営事項審査、入札参加資格申請など、行政書士が確実にサポートすることで、事業の安定と拡大が可能になります。
また、適正な労働環境の整備や安全管理の徹底は、働く人々の「人間らしい仕事」を守ることにもつながります。

🤝 制度と現場をつなぐ「まちの伴走者」として
創業者の夢、外国人の挑戦、建設業者の誇り──それぞれの「働きがい」を支えることが、地域の持続可能な経済成長につながります。
行政書士は、制度の専門家であると同時に、地域の声に耳を傾ける「まちの伴走者」です。
これからも、SDGsの理念を胸に、一人ひとりの挑戦と成長を支えていきたいと思います。